ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
23/08/2023 12:56
רומניוק 23/08/2023 12:56
שלום,
יש לי שאלה בנוגע לותק בחברה שבה אני מועסק.
התחלתי את עבודתי בחברה כאשר היא הייתה עוסק מורשה. צברתי ותק של 9 חודשים. לאחר 9 חודשים קודמתי לתפקיד בכיר יותר ובו זמנית החברה התאגדה לחברה בע"מ. שם החברה והבעלים ובעלי המניות נשארו אותם אנשים, רק מספר החברה השתנה (ח.פ).
אני רוצה לדעת למה מהרגע שהחלפתי תפקיד ומספר החברה השתנה, הותק של 9 החודשים נמחק כלא היה!
בתיאוריה אני עובד בחברה כבר יותר משנה וחצי אך בתלוש שכר האחרון רשום שיש לי ותק רק של 7 חודשים מאז התאגדות החברה.
אני חושש שבמקרה של פיטורים אני לא אקבל את מלוא הזכויות המגיעות לי.
האם זה הגיוני ותקין שהחלפת תפקיד בחברה מאפסת את הותק? האם זה הגיוני ששינוי החברה ממורשה לבעמ מאפס לי את הותק?
תודה על התשובות

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חישוב ותק במקרה והחברה התאגדה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה