ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
01/07/2020 14:37
מאי 01/07/2020 14:37
אני חיילת משוחררת בת 21 שהשתחררה בחודש נובמבר והתחלתי לעבוד בעבודה מועדפת בדצמבר, עבדתי ברצף עד חודש אפריל כל יום!

(חתומה למשרה מלאה מיום ראשון עד שישי כולל)
בחודש אפריל לא הגעתי כמעט לעבודה מכיוון שההורים שלי בקבוצת סיכון ולא רציתי לצאת מהבית ולסכן אותם בגלל הקורונה, חזרתי לעבוד במאי ל3 ימים (אולי) ומאז לא נותנים לי משמרות, אומרים לי להישאר בבית בלי סיבה ובלי הסבר למה.

כשביקשתי מהמנהל שלי שישלח לי טופס סיום עבודה אצלם (כי אני לא עובדת בכלל והם סתם תופסים אותי אצלם).

הוא טוען שאני צריכה להתפטר עם מכתב
הבנתי שאם אני מתפטרת אני לא מקבלת אבטלה,
זה לא שאני בחרתי לא ללכת לעבודה, הם פשוט לא נותנים לי משמרות ומחפפים אותי - מה אפשר לעשות בקשר לזה לפי חוקי העבודה?

וזה בלי קשר שלא נתנו לי לעשות 8 שעות בעבודה וכל הזמן שעבדתי לא נחשב לי למועדפת.

חשוב לי לציין שאני לא רוצה להגיע לבית משפט איתם, אני רק רוצה שהם ישלחו לי מכתב של סיום עבודה שהם פיטרו אותי כדי שאוכל לחתום בלשכה לפחות...

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: מה עושים לפי חוקי העבודה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה