ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
18/12/2019 17:39
נ.נ 18/12/2019 17:39
תביעה בבית הדין לעבודה מתנהלת כבר קרוב לשנתיים.עובד שגנב ממעסיקו סכומי עתק וכן גנב לקוחות ולמרות זאת הגיש תביעה נגד מעסיק בטענה שלא שולמו לו פצויים פיטורים.

לא הוגשה תביעה שכנגד על ידי המעסיק. האם יש סיבה שהמעסיק יקבל פחות בבית הדין לעבודה אם יתבע תביעה שכנגד להשבת סכום הגניבה (יוער כי הוגשה טענת קיזוז)? ושנית אילו עילות נוספות יש, חוץ מגזל יכולות להיות בבית משפט אזרחי?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שאלה מקצועית לעו"ד - פורום זכויות העובד ודיני עבודה