ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
13/08/2019 12:01
רועי 13/08/2019 12:01
שלום לכולם,

אני מבקש לברר ממי שמכיר את חוק תשלומי פיצויים כיצד החוק עובד למי שעבד שנה במקום מסויים והתפטר מרצונו ולא פוטר. כמו כן, מה החוק בנוגע להתפטרות בגין מפוטר? מה הקטגוריות שנכללות ברעיון שכזה.

בנוסף, בסוף העסקתי ברצוני לפדות את ימי החופשה שנותרו לי, כיצד מתבצע התהליך? האם הימים מחושבים על פי נטו היתרה שכתובה בתלוש או על פי ברוטו יחד עם שישי שבת?

תודה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חוק תשלומי פיצויים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה