ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
02/04/2013 22:22
לילך 02/04/2013 22:22
התחלתי לעבוד באוגוסט 2011 ברווחה דרך קבלן לאחר חצי שנה הועברתי לקבלן אחר שאלתי האם הקבלן החדש אמור לשמור על זכויות שלי מבחינת וותק אני עדיין עובדת באותו מקום עבודה ובאותו התפקיד? שאלתי גם האם אני זכאית לדמי הבראה ושאלה נוספת אני לא מקבלת מתנה לחגים למרות שאני יודעת שהמתנס כן מחלק ולאחר חודש אני רואה בתלוש משכורת שהוא מדווח שקיבלתי מתנה לצורכי מס! העובדים האחרים במתנס, שהם לא עובדי קבלן קיבלו מתנה - אני לא. רק בתלוש המשכורת כתוב שכן.

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: זכויות עובדת קבלן במתנס - פורום זכויות העובד ודיני עבודה