פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום וברכה.

שאלה על פידיון ימי חופשה – למציל – עובד עונתי

1. עבדתי בעונת הרחצה 2013 (חודשים יוני – ספטמבר) כמציל עונתי בבריכה.

2. כמו כן, עבדתי כמה ימים גם בחודש יוני 2010 באותו מקום העבודה.

3. בתלושי המשכורות שקיבלתי לא צויינו ימי / שעות החופש שצברתי.

4. במקומות עבודה קודמים שעבדתי כן צויינו שעות אלו.

5. סה"כ מדובר על 5 חודשים. 4 חודשים ב 2013, ובשנת 2010 חודש אחד.

6. סה"כ שעות כ-420 שעות עבודה.

7. בתום כל עונת רחצה ,החברה לא ערכה "חישוב פידיון ימי חופשה" לאף אחד מהמצילים לא בתשלום או ביציאה לחופש ותשלום על אותו היום.

שאלות:

1. האם מגיעים פידיון ימי חופשה לעובדים זמניים?

2. האם מצילים גם כלולים בהן?

3. כיצד יחושב פידיון ימי החופשה?

4. מנהל העבודה (לא המנכל) ביקשה שאעבוד העונה , אפילו חלקית, אני מאוד מרוצה מהעבודה, אך סירבתי , כל עוד לא ייערך בירור בענייני, האם נהגתי נכון?

בתודה