ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
11/08/2022 14:40
ע.מ. 11/08/2022 14:40
התחלתי עבודה חדשה. הצגתי למעסיק דוח מחברת הביטוח ולפיו ביטוח המנהלים שלי פעיל. בשלב ההצטרפות לעבודה החדשה לא היו הפקדות, הפוליסה הייתה בשמירת ריסק אך הסטטוס שלה פעילה. אצל מעסיק קודם היה לי 8.33% פיצויים. המעסיק החדש טוען שהיות ולא היו הפקדות נותן רק 6%. אני טוען שמה שקובע הוא העובדה שהפוליסה בסטטוס פעילה ולכן צריך לתת 8.33%. מה הפסיקה קובעת? תודה.

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הפרשת מעסיק לפיצויי פיטורין - פורום זכויות העובד ודיני עבודה