ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
11/08/2021 00:34
עובדת 11/08/2021 00:34
שלום, אשמח לעזרתכם
התחלתי לעבוד אצל מעסיק וכבר ביום השני לעבודה חליתי ויצאתי מוקדם, יום למחרת ממש לא יכלתי להגיע לעבודה, הרגשתי ממש רע, התקשרתי למעסיק ואמרתי לו שלא אוכל להגיע, בתגובה הוא הודיע לי שהוא לא מעוניין להעסיק אותי יותר וישלם לי על היומיים הראשונים.
לפי מה שבדקתי אם יש לי זכות לימי מחלה אסור לו לפטר אותי ומגיע לי פיצויים אבל לא ברור לי אם אני זכאית לימי מחלה בחודש בראשון לעבודה?
תודה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פיטורים בעקבות מחלה בחודש הראשון לעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה