ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
08/06/2020 16:13
שרה 08/06/2020 16:13
שלום,
אתמול הייתה לי שיחה עם המנהלת שלי על עניין אישי שאינו קשור לעבודה. המנהלת שלי במעמד שיחה זו, החלה לדבר עלי ולומר בנוכחותי כמה אני נוקשה, קודרת, ושלדעתה אני סובלת מדיכאון וממחשבות טורדניות וכדאי לי לקחת כדורים. אמרתי לה לפחות פעמיים במהלך השיחה שלא נעים לי לשמוע את מה שהיא אומרת, ומעבר לזה התביישתי להתנגד להמשך השיחה. רציתי לדעת האם לפי החוק מותר לה להביע את דעתה ועוד לומר דברים כאלו על אף שאינה אשת מקצוע. האם מדובר בחדירה לפרטיות העובד?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הבעת דעה של מנהל על אופי העובד - פורום זכויות העובד ודיני עבודה