פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

קודמתי לתפקיד × באמצע השנה נאמר לי שיצרפו אליי עובדת נוספת באותו תפקיד ושנצטרך לעבוד יחדיו. אני הבעתי אי שביעות רוח שכן אינני מסתדרת עם העובדת אך נאמר לי שהוחלט על כך מתוך צרכי המערכת. ( יש לעובדת קביעות). באיחוד החלו להיות ריבים קולניים, העלבות מצידה ,הערות פוגעניות.
נערך בירור עם המעסיק שבו הובהר שאם לא נסתדר הוא יצטרך לפטר אחת מאיתנו.
כמה שבועות אחרי כן שוב היו ויכוחים קולניים וזריקת מילות גנאי באותה נקודה החלטתי שאינני מוכנה לעבוד עם העובדת. לא הציעו לי פיתרון אז ביקשתי שיפטרו אותי. המעסיק אמר תכתבי שאת מוותרת על שימוע כי אין מה להאשים אותך ואין לך טענות כלפי מקום העבודה ושאת מבקשת פיטורים. מה עליי לעשות? הוא לא אמר שיפטר אותי.