פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

מצטער מראש על החפירה אבל אני צריך עזרה.

אני עובד בחברת שמירה בירושלים קרוב ל-7 חודשים.
יש לי קרן פנסיה במנורה מבטחים ממקום העבודה הקודם.
באותו יום שחתמתי בחברה על טופס 101 לפני שהתחלתי פיזית לעבוד, שלחתי להם לאימייל דו"ח רבעוני של קרן הפנסיה.
אחרי 4 חודשים ראיתי בתלוש משכורת של חודש מרץ שלא הפרישו לי לקרן הפנסיה.
תחילה המעסיק טען שאין דבר כזה רטרואקטיבית ושאקבל רקאחרי 6 חחודשים. לאחר מכן אמר לי שיילך לקראתי ויתן ליאחרי 5 חודשים, ללא רטרו.

אחרי שביררתי עם סוכנת ביטוח פנסיוני של מנורה מבטחים, נודע לי שאכן לא טעיתי.
אחרי שסוכנת הביטוח דיברה עם המעסיק, הוא טען שכלל לא קיבל לידיו מסמך של קרן הפנסיה שלי.
שאמרתי לו ששלחתי לו באימייל ושהמזכירה של אישרה שקיבלה, הוא ביקש הוכחה. הוכחתי שיש לי את המייל בדואר נשלח והמזכירה טוענת שמעולם לא קיבלה את המייל הזה.

האם יש צורך להגיע איתם לבית דין או שפשוט לוותר להם על 4 חודשי הפקדות לפנסיה?