{if 0} {/if}

הכירו את המשמעות של הטרדה מינית במסגרת השירות הצבאי, לפי פקודות מטכ"ל ובהתאם לפסיקותיו של בית הדין הצבאי.
הטרדה מינית בצבא: כיצד מתמודדים ומה קובעות פקודות מטכ"ל
×
x

כלים לחיפוש עבודה

הטרדה מינית בצבא

דרגו אותנו:
| דירוגך () בוצע בהצלחה
 (2) דירוגים | דירוג ממוצע (5)
5 stars - based on 2 reviews
Hebrew

כידוע לכולנו, תופעת ההטרדה המינית במסגרת השירות הצבאי בצה"ל הנה תופעה מצערת, ותיקה ורבת שנים.

אופי השירות הצבאי, אשר לא פעם כרוך בשהות קרובה וצמודה ואף בלינה כשמדובר בבסיסים סגורים, עלול באופן טבעי להוות כר פורה במיוחד להטרדות מיניות.

בנוסף, מעמדם ותדמיתם של הקצינים בצה"ל גורמים לחלק מהם לנצל לרעה את יחסי המרות שלהם ולפגוע בחיילות שמשרתות תחת פיקודם.

בעבר, היחס לתופעת ההטרדות המיניות בצבא היה סלחני למדי, כאילו שהמדובר במעין תופעה "נורמטיבית ומקובלת", דבר שגרם להרבה מאד חיילות מוטרדות מינית לשתוק, להבליג ופשוט להשלים עמה.

החדשות הטובות הן שמצב זה השתנה באופן דרמטי בשנים האחרונות, לאחר שצה"ל החל לאמץ מדיניות של אפס סובלנות כלפי הטרדות מיניות בצבא וגיבש מספר דרכים להתמודדות עם התופעה. 

בסקירה שלפניך נסביר מהו המקור המשפטי לאיסור ביצוע הטרדה מינית בצבא ומהן הדרכים להתמודדות במקרה של הפרת איסור זה.

המקור המשפטי לאיסור הטרדה מינית בצבא

המקור המשפטי לאיסור ביצוע הטרדה מינית בצבא נמצא בסעיף 33.0145 לפקודות מטכ"ל, תחת הכותרת "איסור פגיעה על רקע מיני".

סעיף זה מגדיר מעשים שונים כמעשים המהווים הטרדה מינית וזאת בנוסח שדומה מאד לנוסחם בחוק למניעת הטרדה מינית, תשנ"ח-1998:

  • סחיטה באיומים, כמשמעה בסעיף 428 לחוק העונשין, כדי לגרום לפוגע לעשות מעשה מיני
  • מעשים מגונים, כמשמעם בסעיפים 348 ו- 349 לחוק העונשין
  • הצעות מיניות חוזרות לאדם שהראה לפוגע שהוא אינו מעוניין בהן
  • התייחסויות מיניות חוזרות לאדם שהראה לפוגע שהוא אינו מעוניין בהן
  • התייחסות מבזה או משפילה ביחס למינו או למיניותו של הנפגע, לרבות נטייתו המינית

הסעיף גם קובע שהצעות או התייחסויות מיניות כאמור בסעיפים 3 ו-4 לעיל יוגדרו כהטרדה מינית גם כשהנפגע לא הראה לפוגע שהוא איננו מעוניין בהן וזאת במקרה שהם התקיימו במסגרת יחסי מטפל-מטופל, או במסגרת יחסי שירות / עבודה ותוך ניצול יחסי מרות במסגרת זו.

ביצוע הטרדה מינית בניגוד לסעיף זה מהווה עבירה, שבגינה הנפגע רשאי להגיש תלונה כנגד הפוגע בפני המשטרה הצבאית החוקרת (מצ"ח).

אם מדובר בהטרדה מינית לא חמורה יחסית, הפוגע יועמד למשפט משמעתי, בפני קצין שהוסמך במיוחד לדון בעבירות הטרדה מינית. אם מדובר בהטרדה מינית חמורה, הפוגע יועמד למשפט פלילי, בפני בית דין צבאי.

דרכי פעולה נוספות שעומדות לנפגעי הטרדה מינית בצבא

בנוסף להגשת תלונה כנגד הפוגע בפני מצ"ח, עומדות לרשותם של נפגעי ההטרדה המינית בצבא עוד מספר דרכי פעולה, מתוכן הם רשאים לבחור את הדרך שהכי מתאימה להם לפי שיקול דעתם ורצונם החופשי.

דרכים אלו כוללות פניה למפקד הישיר, לקב"ן או למהו"ת ואף הגשת תביעת פיצויים בשל ההטרדה המינית במקרים חמורים.

פניה למפקד ישיר

הנפגע/ת יכול/ה לפנות למפקד הישיר שלה/ו באופן ישיר או בעקיפין, באמצעות ממונת היוהל"ם (יועצת הרמטכ"ל לענייני מגדר) שביחידה שלו/ה, ככל שישנה כזו.

המפקד הישיר מצווה בכל מקרה לשמור על סודיות מוחלטת ולנהוג כלפי הנפגע/ת ברגישות רבה.

בנוסף, אסור לו לנסות לשכנע את הנפגע/ת להגיש תלונה נגד הפוגע/ת (במקרה שהנפגע/ת אינו/ה מעוניינ/ת להגישה) או להימנע מהגשת תלונה נגד הפוגע/ת (במקרה שהנפגע/ת מעוניינ/ת להגישה).

מה ניתן לעשות במקרה שבו הנפגע לא מרגיש בנח לפנות למפקד הישיר שלו, או כאשר המפקד הישיר הוא-הוא למעשה המטריד שפוגע בו?

ובכן, במקרה כזה ניתן לפנות למהו"ת [מרכז התמודדות ותמיכה] או לקב"ן, אם כי יובהר שניתן לפנות אליהם גם במקביל לפניה לקצין הישיר.

פניה למהו"ת

מהו"ת הוא קיצור של מרכז תמיכה והתמודדות, שהנו מרכז שמספק סיוע נפשי לחיילים וחיילות שנפגעו על רקע מיני וכן במקרים של אלימות במשפחה או הריון בלתי מתוכנן.

הסיוע הנפשי במרכז ניתן על ידי קציני בריאות הנפש שמתמחים בטיפול במקרים אלו, וגם הם מחוייבים כמובן בשמירת סודיות מוחלטת, בכל מקרה של תלונה של חייל או חיילת. כמו כן אסור להם לערב גורמים נוספים מבלי שהנפגע/ת ביקש/ה מהם לעשות זאת.

מהו"ת נמצא בחר"פ צריפין וניתן להתקשר אליו 24 שעות ביממה בטלפון 03-9482600. בנוסף ניתן להגיע אליו פיזית אם כי בכפוף לתיאום מראש.

כל חיילת וחייל בצבא יכולים לפנות למהו"ת ללא כל צורך בהפניה כלשהי או באישור המפקד. מי שאינו מעוניין לומר למפקד שלו שהוא צריך להגיע למהו"ת, יכול לקבל ממהו"ת אישור לפיו עליו להגיע לחר"פ צריפין לצורך טיפול רפואי.

ניתן לפנות למהו"ת גם ללא צורך בהגשת תלונה כנגד הפוגע בפני מצ"ח, אם כי מי שמעוניין להגיש תלונה נגדו, יכול להגיש אותה בסיוע מהו"ת ובליווי צמוד של עו"ס מטעמו.

פניה לקב"ן

נפגעות ונפגעי הטרדה מינית יכולים גם לפנות לקב"ן – קצין בריאות הנפש, ומתפקידו להפנותם לגורמים המתאימים שמעניקים להם סיוע.

הגשת תביעה

במקרים חמורים במיוחד, שבהם ההטרדה המינית גרמה לנכות פיזית ו/או נפשית, באפשרות הנפגע/ת להגיש תביעה לקבלת פיצויים בגין נזקי הנכות שנגרמו בשל ההטרדה המינית. את התביעה ניתן להגיש בפני קצין התגמולים במשרד הביטחון או להגיש אותה ישירות כנגד המטריד עצמו.

כמובן שבמקרה כזה, מומלץ לפנות ולשכור שירותי עורך דין על מנת להגיש את תביעת הפיצויים.

קריאה נוספת: מדריך להתמודדות במקרה של הטרדה מינית בעבודה


עדכון אחרון: 20/07/2023 12:21   
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!