x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
02/01/2019 15:47
אשמח לעזרה.
כאשר אני מתפטרת לטובת גידול ילד, העברתי מכתב אך חופשת הלידה שלי טרם הסתיימה.
מתי אני אמורה ללכת ללשכת התעסוקה? מיד עם תום חופשת הלידה? וכל כמה זמן צריך להגיע לשם במשך ה-90 יום הללו?
אפשרי להגיע לשם עם תינוקת? אפשר לא לחכות 90 יום לדמי אבטלה ואם כן, איך עושים את זה?
תודה מראש
כאשר אני מתפטרת לטובת גידול ילד, העברתי מכתב אך חופשת הלידה שלי טרם הסתיימה.
מתי אני אמורה ללכת ללשכת התעסוקה? מיד עם תום חופשת הלידה? וכל כמה זמן צריך להגיע לשם במשך ה-90 יום הללו?
אפשרי להגיע לשם עם תינוקת? אפשר לא לחכות 90 יום לדמי אבטלה ואם כן, איך עושים את זה?
תודה מראש
03/01/2019 09:01
שלום לנה
יש באתר זה כתבה מפורטת וברורה בנושא התפטרות לצורך טיפול בילד. אני ממליץ לך לקרוא אותה בעיון רב. כמו כן, תמצאי כתבה מפורטת המסבירה מתי וכיצד ניתן לקצר את תקופת ההמתנה של 90 יום לצורך קבלת דמי אבטלה, לאחר התפטרות לצורך טיפול בילד.
בהצלחה
יש באתר זה כתבה מפורטת וברורה בנושא התפטרות לצורך טיפול בילד. אני ממליץ לך לקרוא אותה בעיון רב. כמו כן, תמצאי כתבה מפורטת המסבירה מתי וכיצד ניתן לקצר את תקופת ההמתנה של 90 יום לצורך קבלת דמי אבטלה, לאחר התפטרות לצורך טיפול בילד.
בהצלחה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: הזכויות לאחר התפטרות לטיפול בילד - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
