שעת הנקה / שעת הורות מגיע לכל אם שעובדת במשרה מלאה / 174 שעות.
השאלה אם אישה כשהיא בהריון לא הצליחה להגיע ל 174 שעות חודשיות בתקופת ההריון .. אך לפני כן עבדה את השעות האלה ואפילו יותר זכאית לשעת הנקה , אם היא חוזרת להיקף כמו שהיה לפני תקופת ההריון ...?(174 ויותר) על פי המעסיק בתקופת ההריון לא הגיעה ל174 שעות לכן לא זכאית וגם מכיוון שעובדת שעתית בחוזה ....