שלום,
אני עובדת בבית קפה בשכר מינימום. בכל משמרת של שמונה שעות יש לנו 20 דקות הפסקה בה אנו אוכלים אוכל של בית הקפה. עד היום, שולם לנו תשלום על זמן ההפסקה.
היום הודיע לנו המעסיק שעלינו להעביר כרטיס כשאנו יוצאים להפסקה ושהוא אינו משלם יותר על זמן זה.
האם זה נחשב הרעה בתנאים? האם מותר לו להפסיק לשלם על 20 הדקות האלה? (מדובר על 10 שקלים, ועדין...)