x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - התייעצות בנושא זכויות עובדת
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
12/12/2018 08:57
שואלת עבור חברה.
חברתי מנהלת חנות, נעשה לה שימוע בו לא נכתבו בפרוטוקול טענותיה והיא אינה קיבלה בסיום עותק של הפרוטוקול.
בנוסף, ביטלו לה את המשמרות של כל השבוע ובסוף השימוע נאמר לה שלמחרת יחזירו לה תשובה סופית. השימוע נעשה לפני 48 שעות וטרם התקבלה תשובה, לבנתיים היא אינה עובדת.
1. האם תהליך השימוע היה חוקי?
2. תוך כמה זמן על ההנהלה להחזיר תשובה לעובדת?
3. האם מותר להם לבטל לה את המשמרות עד שתתקבל החלטה?
נשמח לעזרה, תודה רבה.
חברתי מנהלת חנות, נעשה לה שימוע בו לא נכתבו בפרוטוקול טענותיה והיא אינה קיבלה בסיום עותק של הפרוטוקול.
בנוסף, ביטלו לה את המשמרות של כל השבוע ובסוף השימוע נאמר לה שלמחרת יחזירו לה תשובה סופית. השימוע נעשה לפני 48 שעות וטרם התקבלה תשובה, לבנתיים היא אינה עובדת.
1. האם תהליך השימוע היה חוקי?
2. תוך כמה זמן על ההנהלה להחזיר תשובה לעובדת?
3. האם מותר להם לבטל לה את המשמרות עד שתתקבל החלטה?
נשמח לעזרה, תודה רבה.
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
