שלום,
עבדתי במקום עבודה במשך 11 חודשים. בכל שבוע הייתי שולח למנהלת אילוצים בווצאפ ובהתאם שובצתי ל2-3 משמרות שבועיות.
בחודש ספטמבר יצא שעבדתי רק 3 משמרות בכל החודש. למרות שבפועל בחודש אוגוסט ואוקטובר עבדתי לפחות 3 משמרות בכל שבוע, המנהל לא שילם לי על החגים בספטמבר.
הטענה שלו היא שמכיוון שעבדתי רק 3 משמרות בספטמבר, הוא לא מחויב לשלם על ראש השנה, כיפור, וימי החג בסוכות.