האם חברת אבטחה(כ"א) יכולה לדרוש התחייבות לפרק זמן מסויים עקב העובדה שהעובד נדרש לעבור קורס שבועי בשווי מסויים, שאותו החברה מממנת?
נניח ששווי הקורס הינו 5000 ש"ח וההתחייבות פרוסה לשנה.
יוצא מצב שאם העובד יחליט, מסיבה כלשהי, לעזוב את העבודה אחרי חצי שנה(לדוגמא), יצטרך העובד להשלים 2500 על חצי השנה שנותרה להתחייבות.