ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/01/2019 14:27
ליאורה 22/01/2019 14:27
שלום.
באפריל 2018 עזבתי את מקום העבודה הקודם ועברתי לעבוד במקום אחר.
לפני כחודש קיבלתי הודעה מחברת הביטוח על ״אי תשלום דמי גמולים לתוכנית הפניסה שעל שמך״
שלחתי כמובן הודעה למעסיק על מנת לברר ומאז הוא מתחמק ממני ולא נותן על זה מענה.(רשום שבמידה ועזבתי על המעסיק לשלוח מכתב עזיבה)

האם זה משהו שפוגע בי ואסור להמתין עם זה ? האם המעסיק עבר על עבירה בחוק?

סליחה על הבורות אני לא מבינה בזה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: מה לגבי התנהלות המעסיק? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה