ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/01/2019 09:56
עמית 03/01/2019 09:56
התפטרתי בהיותי בהריון (עבדתי ברצף שנה וחצי לפני זה), ולאחר מכן קיבלתי דמי אבטלה, עד דצמבר כולל.

אני עתידה ללדת בחודש הקרוב.

הבנתי מביטוח לאומי שבמקרה הזה אני לא צריכה להגיש בקשה לדמי לידה ואני מקבלת אותם באופן אוטומטי (בדומה לקבלה אוטומטית של מענק לידה)?

האם זה נכון? והאם עדיין דמי הלידה יחושבו ע"פ המשכורת המקורית שלי לפני ההתפטרות או לפי דמי האבטלה?

תודה מראש!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: זכאות לקבלת דמי לידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה