ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
31/12/2018 21:30
הה 31/12/2018 21:30
שלום, אשמח לעזרה
היום בסיום יום עבודתי כאשר באתי לצאת מהמשרד קראה לי המנהלת שלי לשיחה להודיע לי שאני לא מתאימה לעבודה (אחרי חודשיים העסקה) ושאני צריכה לעזוב. ללא מכתב, ללא שימוע לפני ממש בהפתעה. כדי להוציא את החברה בסדר הציעו לי תפקיד אחר נחות יותר- ממראיינת טלפונית במחלקת גיוס- למוקדנית במוקד טלפוני של החברה, כדי כביכול לא לשלוח אותי הביתה. אמרתי שאני לא מעוניינת לעבור לתפקיד האחר ופה נגמרה שיחה באמירה שאוקי אז את מפוטרת.
האם הם פעלו כדין? האם הם יכולים להגיד שאני התפטרתי כי לא הסכמתי לעבור לתפקיד אחר? כעת נותרתי המומה ללא עבודה . אשמח לעזרה, תודה רבה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פיטורים ללא שימוע - פורום זכויות העובד ודיני עבודה