ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
23/10/2018 12:21
טלי 23/10/2018 12:21
שלום רב , שואלת עבור חבר. החבר עבד במשך כשנה בחברה כלשהי . לאחר כחצי שנת עבודה הועלתה לו המשכורת ובנוסף ניתנה לו משכורת 13 . תאריך השינוי בתנאים הינו ה01.04.18. החברב עומדת לפניי סגירה , והיום נתנו לו מכתב שימוע והודיעו לו שהוא חשוד בהונאה (שהוא מכחיש לחלוטין ולטענתו טוען שתפרו לו תיק) וכמו כן נאמר לו כי לא יקבל את משכורת ה13 שהובטחה לו (יש הסכם בכתב) . מה הייתם ממליצים לאותו החבר?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שינוי תנאי העסקה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה