ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
15/10/2018 09:53
אניה 15/10/2018 09:53
כמה שאלות לעורך דין לענייני עבודה:

אחרי 7 שנות עבודה מתכוונת להתפטר ממקום העבודה
בתום חופשת לידה.

1.האם עדיין צריכה להודיע על כך חודש מראש היותי בעצם עדיין בחופשה?

2. המשרה שלי מאז ומתמיד מ-7 עד16. האם שעות עבודה כאלה מצדיקות את הטענה שזאת לא משרת אם כדי לקבל דמי אבטלה מהיום הראשון? איך המעסיק צריך לנסח את המכתב לביטוח לאומי כדי לקבל את הזכות?

3. האם למעסיק יש זכות מסיבה כלשהי לא לשלם לי פיצויים? (מתפטרת מרצוני כדי לטפל בילד)

תודה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אני מתכננת להתפטר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה